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　　環(huán)球小編為大家提供一個(gè)熱點(diǎn)輔導(dǎo)，希望能為備考的學(xué)生帶來(lái)一些幫助!

　　背景：從2013年12月起，南京市鼓樓區(qū)的公職人員都陸續(xù)收到一本特別的手冊(cè)：《職務(wù)犯罪風(fēng)險(xiǎn)自評(píng)手冊(cè)》。這份手冊(cè)中的自我評(píng)估部分，為公職人員詳細(xì)設(shè)計(jì)了腐敗指數(shù)34問(wèn)，從動(dòng)力因素、調(diào)節(jié)因素、特征因素、心態(tài)因素、潛意識(shí)等五個(gè)方面自測(cè)腐敗心理傾向和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，當(dāng)答完這34道題時(shí)，就可以算出得分，你就可以知道自己的腐敗心理指數(shù)。

　　模擬題：請(qǐng)你談?wù)剬?duì)“測(cè)腐試題”的看法。

　　解析：2013年，黨中央先后出臺(tái)了“八項(xiàng)規(guī)定”與“四風(fēng)活動(dòng)”等一系列制腐措施，隨之落馬的官員，大到中央小到地方，一批又一批的被暴漏在聚光燈下，這一系列的反腐取得了一定的作用，同時(shí)也給廣大的黨員干部起到到了一定的威懾作用。但是懲治畢竟只是一種手段，可以說(shuō)是一種發(fā)生過(guò)后才采取的措施，那么要想徹底的清除這種腐敗之風(fēng)，還需早預(yù)防早治療，那么這時(shí)南京市政府在全國(guó)首推一本測(cè)腐手冊(cè)，不僅能夠?qū)?guó)家機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，還可以以犀利評(píng)估的方式已達(dá)到早預(yù)防的作用，甚至可以起到協(xié)助有關(guān)部門偵破貪污腐敗的兩個(gè)目的。這種做法是十分有意義的，如果能過(guò)起到其預(yù)想作用，甚至可以作為全國(guó)推廣。

　　但是，“測(cè)腐試題”的局限性顯而易見(jiàn)，比如對(duì)于一些試題如“你認(rèn)為有權(quán)不用，過(guò)期作廢嗎?”，“不腐敗就會(huì)被邊緣化”?這種教課書(shū)般的“正確答案”不言自明，我們存在一些問(wèn)題的個(gè)別公職人員，豈會(huì)主動(dòng)的向紀(jì)檢部門提交自己的“錯(cuò)誤答案”，那么，這樣的測(cè)腐試題就會(huì)在一定的程度上失真，也注定一些人根本不會(huì)真正遵從自己的內(nèi)心想法，那么這樣的結(jié)果就可能在一定的程度上打了折扣!

　　個(gè)人認(rèn)為，腐敗的發(fā)生，主要還是官員的自身利欲熏心和權(quán)力的監(jiān)管缺失，那么預(yù)防腐敗的最重要的就是及時(shí)能夠修補(bǔ)現(xiàn)存的制度漏洞，也就是我們所謂的“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”。同時(shí)也要做好早預(yù)防和發(fā)現(xiàn)后的懲治措施，做到真正的言必行，行必果，只有這樣才能體現(xiàn)出制度反腐的有效性和真正威懾貪污腐敗分子。

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