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2014年陜西省考試錄用公務員工作全面啟動

　　陜西省2014年統(tǒng)一考試錄用公務員和從優(yōu)秀工人農(nóng)民中考試錄用公務員公告，已于3月11日在省政府門戶網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布，3月18日開始報名。

　　為貫徹落實黨的十八大提出的“注重從基層一線培養(yǎng)選拔干部，拓寬社會優(yōu)秀人才進入黨政干部隊伍渠道”精神，按照中央和省委、省政府關于嚴控財政供養(yǎng)人員增長、適度縮減編制的要求，經(jīng)省委、省政府批準，省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局決定組織實施全省2014年考試錄用公務員工作，安排面向社會考試錄用公務員計劃2880名。其中，面向高等院校2014年應屆畢業(yè)生和社會人員錄用公務員2098名;面向大學生“村官”、大學生志愿服務西部計劃、農(nóng)村基層人才隊伍振興計劃、特崗教師等四類服務基層項目人員錄用公務員461名;面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民、村(社區(qū))干部和勞模錄用公務員321名。錄用計劃中，還有個別職位面向殘疾人員招考公務員。全省2014年統(tǒng)一考試錄用公務員和從優(yōu)秀工人農(nóng)民中考試錄用公務員統(tǒng)一安排部署，同步實施，筆試將于4月12日進行，考點設置在全省11個市區(qū)政府所在地。

　　全省2014年考試錄用公務員工作安排有以下特點：

　　一、擴大基層崗位比例，堅持面向基層的用人導向

　　全省2014年兩項公務員錄用考試計劃中，縣鄉(xiāng)級職位計劃共計2603名，占錄用計劃總數(shù)的90%。通過政策導向，鼓勵高校畢業(yè)生到基層一線歷練，在基層建功立業(yè);繼續(xù)面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民、村(社區(qū))干部、勞模和大學生“村官”等服務基層項目人員考錄公務員，為黨政機關選拔錄用熟悉基層、與人民群眾有濃厚感情又適應崗位需要的社會優(yōu)秀人才，著力改善和優(yōu)化公務員隊伍來源和經(jīng)歷結(jié)構，使基層成為人才成長的基地，逐步形成到基層去、從基層來的干部培養(yǎng)選拔鏈。

　　二、調(diào)整完善考錄政策，提高選人質(zhì)量

　　全省2014年統(tǒng)一考試錄用公務員，放寬了報考人員范圍，對取得全日制普通高等院校研究生學歷、碩士及以上學位的人員，報考本次招考以本科學歷為起點的職位，不受戶籍、生源、畢業(yè)院校所在地限制，以吸引全國高學歷人才報考我省公務員。將全省2014年統(tǒng)一考試錄用公務員《申論》科目考試時間由以往的150分鐘調(diào)整到180分鐘，提高考試區(qū)分度;筆試與面試合成綜合成績的權重比例由5:5調(diào)整為6:4，以強化對報考人員綜合素質(zhì)的全面測查;面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民職位的報考年齡上限從30周歲調(diào)整為35周歲，以吸引更多的優(yōu)秀人員報考，進一步擇優(yōu)選拔優(yōu)秀人才。