上班族備考太難？26年軟考高級(jí)選科避開(kāi)這一步，輕松一半！
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很多上班族備考時(shí)都踩過(guò)同一個(gè)坑：選科完全靠感覺(jué)。這樣選，看似省事，實(shí)際上可能是把自己的學(xué)習(xí)難度放大。想讓備考輕松點(diǎn)，第一步就是別靠感覺(jué)選科。
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一、選科憑感覺(jué)，為什么是坑?
很多人報(bào)考軟考高級(jí)考試時(shí)，并沒(méi)有真正了解各科目的差別。
常見(jiàn)的選擇方式無(wú)非幾種：聽(tīng)別人說(shuō)這個(gè)好過(guò)，就報(bào)了;看科目名字順眼，就覺(jué)得適合自己;別人同事報(bào)什么，自己也跟著報(bào)。
這些做法的問(wèn)題在于：它們都無(wú)法判斷你和這門(mén)科目到底匹不匹配。
你不是技術(shù)崗，卻選了技術(shù)占比大的科目;你不擅長(zhǎng)背誦，卻報(bào)了背誦量特別大的科目;你平時(shí)學(xué)習(xí)時(shí)間零碎，卻選了知識(shí)點(diǎn)散得厲害的科目。
這些錯(cuò)配會(huì)讓你越學(xué)越累，越學(xué)越覺(jué)得自己不行?？墒聦?shí)上不是你不行，而是從一開(kāi)始方向就錯(cuò)了。
二、正確的選科思路，看能不能學(xué)得動(dòng)
科目適不適合，其實(shí)就看一件事：你在下班后的那點(diǎn)時(shí)間，能不能把它學(xué)進(jìn)去。
說(shuō)白了，就是三個(gè)核心問(wèn)題——內(nèi)容是不是清楚好理解、學(xué)習(xí)方式是不是你能長(zhǎng)期堅(jiān)持、技術(shù)要求是不是在你能承受的范圍內(nèi)。
接下來(lái)就按這三點(diǎn)來(lái)聊聊，哪些科目對(duì)上班族更友好，哪些科目不太推薦，給大家當(dāng)個(gè)參考。
1、哪些科目對(duì)上班族更友好?
信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師(高級(jí))
這門(mén)科目主打項(xiàng)目管理邏輯，不要求你寫(xiě)代碼，也不要求你理解復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)協(xié)議。對(duì)大多數(shù)上班族都算友好。
考試涉及的范圍、溝通、風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量、采購(gòu)等內(nèi)容，其實(shí)都是通用管理思路，理解起來(lái)不算抽象，案例題也更偏實(shí)際操作的判斷。
論文雖然有難度，但核心只看：你能不能把“一個(gè)項(xiàng)目管理者的思考過(guò)程”清楚地寫(xiě)出來(lái)，不需要你有技術(shù)背景，也不要求你有多深的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
適合想考高級(jí)、但又不想陷入技術(shù)細(xì)節(jié)的人。
系統(tǒng)規(guī)劃與管理師(高級(jí))
改版后，新規(guī)變化大，但難度并沒(méi)有因此變高，而是更偏邏輯，主要強(qiáng)調(diào)規(guī)劃思路、治理框架、架構(gòu)邏輯，不要求你記大量技術(shù)細(xì)節(jié)。
只要思路通了，整體內(nèi)容就能串起來(lái)。對(duì)從事管理、運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品、項(xiàng)目、咨詢(xún)等崗位的人來(lái)說(shuō)，這類(lèi)內(nèi)容貼近實(shí)際工作，很容易帶入。
另外，由于是新版體系，短時(shí)間內(nèi)命題不會(huì)亂跳，重點(diǎn)也比較集中，對(duì)上班族來(lái)說(shuō)是個(gè)比較穩(wěn)的高級(jí)方向。
2、哪些科目對(duì)上班族不友好
技術(shù)含量高的科目基本都不怎么適合上班族。
像網(wǎng)規(guī)(網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)師)、架構(gòu)(系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師)、系分(系統(tǒng)分析師)等這些方向，專(zhuān)業(yè)詞匯多、邏輯復(fù)雜，對(duì)不是技術(shù)崗的人來(lái)說(shuō)幾乎等于從零開(kāi)始補(bǔ)課。
投入的時(shí)間和精力會(huì)非常大，但學(xué)習(xí)效果卻不一定跟得上，容易越學(xué)越挫敗。
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