2018年5月三級(jí)人力資源管理師簡(jiǎn)答題:集體談判

更新時(shí)間：2017-12-09 07:05:01 來(lái)源：環(huán)球網(wǎng)校

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　　什么是集體談判?集體合同制度包括哪些內(nèi)容?

　　集體談判是指員工代表(通常是工會(huì)代表)和單位行政部門(mén)或者雇主之間就勞動(dòng)條件的改善和勞動(dòng)關(guān)系的處理問(wèn)題進(jìn)行的談判制度。集體談判在我國(guó)目前被稱為“集體協(xié)商”。當(dāng)談判達(dá)成一致時(shí)，雙方達(dá)成的協(xié)議稱為集體合同。

　　集體談判制度主要包括談判的主體、對(duì)象和程序，對(duì)談判過(guò)程中勞方談判權(quán)的保護(hù)，以及政府有關(guān)部門(mén)在集體談判中的作用。集體合同制度主要包括集體合同的訂立、變更和解除，以及集體合同的形式和效力等內(nèi)容。

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