2016年高級人力資源管理師職業(yè)心理測試之學業(yè)成就測試復習
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年高級人力資源管理師職業(yè)心理測試之學業(yè)成就測試復習”的復習資料，主要講職業(yè)心理測試之學業(yè)成就測試，供考生復習備考之用，詳見下文。
職業(yè)心理測試之學業(yè)成就測試(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供職業(yè)心理測試之學業(yè)成就測試知識)
1、定義：學業(yè)成就測試是對經(jīng)過訓練所獲得的某種知識、技能和成就的一種測試方法，其研究對象是比較明確的、相對限定范圍內(nèi)的學習結果。
2、適用：學業(yè)成就測試通常適用于選拔專業(yè)技術人員、科研人員，以確定其是否具備特定招聘崗位所需要的專業(yè)理論知識和專業(yè)技能，如利用水電專業(yè)成就測試替公司選擇水電技工。
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3、應用：在實際工作中，各公司可根據(jù)工作分析結果，編制適合具體崗位要求的學業(yè)成就測試，選聘合格的工作人員;或借用外部較通用的學業(yè)成就測試及其成績，如大學英語四、六級考試成績和計算機等級考試成績等來選聘求職人員。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供職業(yè)心理測試之學業(yè)成就測試知識)
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