人力資源四級證書取消了嗎
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報考人力資源管理師四級證書的人越來越多，總有人說人力資源四級證書取消了，是真的嗎？本文小編給大家詳細(xì)的講解一下人力資源四級證書取消了嗎？供各位考生參考。
人力資源四級證書取消了嗎
一、“退出不等于廢除”。根據(jù)李克強(qiáng)總理的講話內(nèi)容中著重指出：已發(fā)放的水平評價類技能人員職業(yè)資格證書繼續(xù)有效。張濤副部長也強(qiáng)調(diào)：水平評價類技能人員職業(yè)資格退出職業(yè)資格目錄，不是取消職業(yè)，不是取消職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，更不是取消技能人才的評價，而是由職業(yè)資格評價改為職業(yè)技能等級認(rèn)定，改變了發(fā)證的主體和管理服務(wù)方式，主要是實行“誰用人、誰評價、誰發(fā)證、誰負(fù)責(zé)”。
之前發(fā)放的企業(yè)人力資源管理師一級、二級、三級和四級依然將作為企業(yè)用工招聘錄用人員和晉升考核的依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)。
二、將技能人員水平評價由政府認(rèn)定改為實行社會化等級認(rèn)定，推行社會化職業(yè)技能等級認(rèn)定。2020年過渡之后，水平評價類證書將納入社會化范疇，將由相關(guān)社會組織和用人單位按標(biāo)準(zhǔn)依規(guī)范開展職業(yè)技能等級評價、頒發(fā)證書。具體如何實施有待新文件公布及指導(dǎo)。
三、證書實行社會化等級評定后，并沒有弱化了證書的性質(zhì)。相反將確定以市場為導(dǎo)向，以用人單位需求為核心的人才機(jī)制，證書含金量并沒有降低。
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