持一級建造師證書，每月補(bǔ)貼1000元！你領(lǐng)了嗎？

更新時間：2025-07-11 10:30:51 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要近日，江蘇徐州邳州市發(fā)布人才引育支持政策，對正高、副高、中級職稱專業(yè)技術(shù)人才，分別給予每月3000元、1500元、1000元的生活補(bǔ)貼，最長3年。

近日，江蘇徐州邳州市發(fā)布人才引育支持政策，對正高、副高、中級職稱專業(yè)技術(shù)人才，分別給予每月3000元、1500元、1000元的生活補(bǔ)貼，最長3年。

溫馨提醒：為確保您能準(zhǔn)時參與2025年一級建造師考試的各個環(huán)節(jié)，包括準(zhǔn)考證打印、考試及證書領(lǐng)取，建議您使用文章上方的免費(fèi)預(yù)約短信提醒功能。環(huán)球網(wǎng)校將全程通過短信免費(fèi)為您提供時間通知服務(wù)。

具體如下：

青年人才生活補(bǔ)貼

一、適用人才范圍

（1）高校畢業(yè)生。2024年11月1日起引進(jìn)的畢業(yè)五年內(nèi)的博士及全日制普通高校碩士、本科畢業(yè)生（含經(jīng)過教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的境外留學(xué)歸國人員），在我市注冊且正常納稅、足額繳納社會保險的企業(yè)就業(yè)。

（2）專業(yè)技術(shù)人才。2024年11月1日起引進(jìn)的40周歲以下（含40周歲），具有正高級、副高級、中級職稱的專業(yè)技術(shù)人才，在我市注冊且正常納稅、足額繳納社會保險的企業(yè)就業(yè)。

（3）技能人才。2024年11月1日起引進(jìn)的40周歲以下（含40周歲）的高級技師、技師，在我市注冊且正常納稅、足額繳納社會保險的企業(yè)就業(yè)。

二、適用企業(yè)范圍

邳州市市屬企業(yè)（申報補(bǔ)貼的企業(yè)為納稅50萬以上高新技術(shù)企業(yè)，納稅100萬以上工業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)，上年度及本年度重大工業(yè)、服務(wù)業(yè)項目企業(yè)，經(jīng)市委人才辦認(rèn)定的人才企業(yè)）。

三、資助標(biāo)準(zhǔn)

（一）高校畢業(yè)生補(bǔ)貼

對博士、碩士、本科畢業(yè)生，分別給予每月3000元、1500元、1000元的生活補(bǔ)貼，最長3年。

（二）專業(yè)技術(shù)人才補(bǔ)貼

對正高、副高、中級職稱專業(yè)技術(shù)人才，分別給予每月3000元、1500元、1000元的生活補(bǔ)貼，最長3年。

（三）技能人才補(bǔ)貼

對高級技師、技師，分別給予每月1500元、1000元的生活補(bǔ)貼，最長3年。

（四）企業(yè)引才獎勵

自然年度內(nèi)首次引進(jìn)20名及以上符合條件的高校畢業(yè)生，并為其在我市繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險且正常繳費(fèi)連續(xù)滿1年及以上。按照每人500元標(biāo)準(zhǔn)，給予引才企業(yè)一次性引才獎勵。

四、聯(lián)系方式

（一）高校畢業(yè)生

市人社局人力資源辦公室，聯(lián)系電話：0516-86227266

（二）專業(yè)技術(shù)人才

市人社局專業(yè)技術(shù)人員管理科，聯(lián)系電話：0516-86288692

（三）高技能人才

市人社局技能人才評價中心，聯(lián)系電話:0516-86336398

一建證書對應(yīng)中級職稱，可申請1000元/月補(bǔ)貼

江蘇住建廳發(fā)布的《省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān)于報送2025年度建設(shè)工程中、初級專業(yè)技術(shù)資格評審材料的通知》中明確指出：通過全國統(tǒng)一考試，取得《江蘇省專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對應(yīng)目錄》所列職業(yè)資格考試合格證書的專業(yè)技術(shù)人才，其職業(yè)資格可對應(yīng)相應(yīng)系列和層級職稱。

申報人現(xiàn)從事建設(shè)工程專業(yè)，符合晉升條件的，可直接申報相應(yīng)層級建設(shè)工程專業(yè)職稱，其資歷按職業(yè)資格證書批準(zhǔn)日期起算，申報評審條件按現(xiàn)行資格條件執(zhí)行。

根據(jù)《江蘇省專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對應(yīng)目錄》，一級建造師對應(yīng)工程師職稱，也就是中級職稱。

所以說，持有一建證書的小伙伴可以申請領(lǐng)取每月1000元的生活補(bǔ)貼，最長3年。

該地區(qū)其他人才獎勵說明如下：

博士后人才在邳工作資助

一、適用對象

2024年11月1日起，進(jìn)入我市企業(yè)博士后科研工作站或省博士后創(chuàng)新實踐基地（以下簡稱工作站）從事規(guī)定期限科學(xué)研究的博士后。

（一）經(jīng)國家、省博士后管理部門批準(zhǔn)，由我市企業(yè)博士后科研工作站或省創(chuàng)新實踐基地引進(jìn)，從事科研工作的博士后研究人員。

（二）全職進(jìn)入工作站期滿一年，與設(shè)站單位簽訂勞動合同，在我市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，且正常繳費(fèi)連續(xù)滿一年。

二、資助標(biāo)準(zhǔn)

（一）在站科研補(bǔ)助。給予工作站一次性科研補(bǔ)助10萬元/人。

（二）生活補(bǔ)貼。給予在站博士后每人每月3000元生活補(bǔ)貼，以實際在站時間為準(zhǔn)，最長補(bǔ)貼三年。

三、聯(lián)系方式

市人社局專業(yè)技術(shù)人員管理科，聯(lián)系電話：0516-86288692

高技能人才獎勵

一、獎勵對象

（一）2024年11月1日起由我市組織參加的世界技能大賽、全國技能大賽、江蘇技能狀元大賽獲獎選手、教練團(tuán)隊及所在單位。

（二）2024年11月1日起在職期間新獲得高級技師職業(yè)資格（技能等級）證書的企業(yè)職工。

二、獎勵標(biāo)準(zhǔn)

（一）大賽獎勵

1.對獲得世界技能大賽金牌選手給予個人32萬元、所在單位10萬元、教練團(tuán)隊8萬元獎勵，對銀牌選手給予個人26萬元、所在單位8萬元、教練團(tuán)隊6萬元獎勵，對銅牌選手給予個人20萬元、所在單位6萬元、教練團(tuán)隊4萬元獎勵。

2.對獲得全國技能大賽金牌選手給予個人20萬元、所在單位6萬元、教練團(tuán)隊4萬元獎勵，對銀牌選手給予個人15萬元、所在單位5萬元、教練團(tuán)隊3萬元獎勵，對銅牌選手給予個人 10萬元、所在單位4萬元、教練團(tuán)隊2萬元獎勵。

3.對江蘇技能狀元大賽獲獎選手給予職工組狀元個人10萬元、學(xué)生組狀元個人5萬元、所在單位4萬元、教練團(tuán)隊2萬元獎勵，職工組二等獎個人5萬元、學(xué)生組二等獎個人3萬元、所在單位3萬元、教練團(tuán)隊1.5萬元獎勵，職工組三等獎個人4萬元、學(xué)生組三等獎個人2萬元、所在單位2萬元、教練團(tuán)隊1萬元獎勵。

（二）獲證獎勵

新獲得高級技師職業(yè)資格（技能等級）證書的企業(yè)職工，給予個人一次性5000元獎勵。政策有效期內(nèi)獲得多個證書的，每人限領(lǐng)1次。

三、聯(lián)系方式

市人社局技能人才評價中心，聯(lián)系電話:0516-86336398

企業(yè)在職人才激勵

一、獎勵對象

2024年11月1日起在職期間新取得博士學(xué)位或正高級職稱的企業(yè)職工。

（1）在我市注冊且正常納稅、足額繳納社會保險的企業(yè)就業(yè)，或企業(yè)注冊地在我市且正常納稅的創(chuàng)業(yè)人員。（申報補(bǔ)貼的企業(yè)為納稅50萬以上高新技術(shù)企業(yè)，納稅100萬以上工業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)，上年度及本年度重大工業(yè)、服務(wù)業(yè)項目企業(yè)，經(jīng)市委人才辦認(rèn)定的人才企業(yè)）。

（2）在我市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，且正常繳費(fèi)連續(xù)滿6個月，并與企業(yè)簽訂三年及以上期限勞動合同。

二、獎勵標(biāo)準(zhǔn)

給予個人10000元獎勵，每人每類別限領(lǐng)1次。

三、聯(lián)系方式

1.新取得博士學(xué)位獎勵

市人社局人力資源辦公室，聯(lián)系電話：0516-86227266

2.新取得正高級職稱獎勵

市人社局專業(yè)技術(shù)人員管理科，聯(lián)系電話0516-86288692

有證、有職稱、有學(xué)歷非常吃香的，即使占不全，有其一二也挺好的了

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