江蘇省2017年上半年人力資源管理師論文寫作要求

更新時間：2017-04-12 13:58:48 來源：環(huán)球網(wǎng)校

瀏覽

人力資源管理師報名、考試、查分時間免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證立即預約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚，換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"江蘇省2017年上半年人力資源管理師論文寫作要求，環(huán)球網(wǎng)校由江蘇省職業(yè)技能鑒定中心獲知，江蘇省公布了2017年上半年人力資源管理師論文寫作要求，請江蘇省人力資

　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"江蘇省2017年上半年人力資源管理師論文寫作要求”，環(huán)球網(wǎng)校由江蘇省職業(yè)技能鑒定中心獲知，江蘇省公布了2017年上半年人力資源管理師論文寫作要求，請江蘇省人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解論文寫作要求。

　　編輯推薦:各省市2017年上半年人力資源管理師報名信息

　　論文寫作要求(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源管理師論文寫作要求)

　　(一)根據(jù)原勞動保障部有關文件要求，“選題應根據(jù)國家職業(yè)標準要求，參考培訓教程，同時結合考生所在單位或有關行業(yè)實際工作的情況自行擬定”，考生如沒有圍繞實際工作進行探討，屬于選題偏大，對于此類選題要求考生必須進行實際調(diào)查研究，收集第一手資料，給出研究方法和研究過程，并要求用數(shù)據(jù)圖表來支撐立論，如未給出研究方法和過程，也沒有數(shù)據(jù)圖表來支撐，將判為不合格。

　　(二)論文必須由考生獨立完成，不得侵權、抄襲，或請他人代寫。按照學術要求，考生摘抄來的任何一句話、任何一個數(shù)據(jù)都必須加以引注，原則上按照抄襲200字以上及摘抄未加以引注的視為抄襲，將判為不合格。

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。

　　編輯推薦：

　　2017年上半年人力資源管理師考試時間:5月21日

　　2016年下半年各地人力資源管理師成績查詢?nèi)肟?/a>

　　人力資源管理師頻道首頁|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇

　　編輯推薦:各省市2017年上半年人力資源管理師報名信息

　　(三)考生應嚴格按照規(guī)定的論文選題范圍撰寫論文，選題代表論文方向，考生可圍繞選題自擬副標題，提交的論文應符合撰寫和格式要求，否則視為不合格。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源管理師論文寫作要求)

　　附件：1.論文封面格式

　　2.論文撰寫格式

　　江蘇省職業(yè)技能鑒定中心

　　2017年4月