2017二級人力資源專業(yè)能力知識點:崗位工作擴大化
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2017二級人力資源專業(yè)能力知識點:崗位工作擴大化”，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
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崗位工作擴大化與豐富化設(shè)計(一)崗位工作擴大化的設(shè)計方法
1.崗位寬度擴大法
(1)延長加工周期。
(2)增加崗位的工作內(nèi)容。(環(huán)球網(wǎng)校提供二級人力資源專業(yè)能力知識點)
(3)包干負責(zé)。
2.崗位深度擴大法
(1)崗位工作縱向調(diào)整。
(2)充實崗位工作內(nèi)容。
(3)崗位工作連貫設(shè)計。
(4)崗位工作輪換設(shè)計。
(5)崗位工作矩陣設(shè)計。
(二)崗位擴大豐富化的多維度分析
崗位擴大化示意圖集中反映了崗位設(shè)計在時間、空間和人員三個維度上的設(shè)計思路。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦：
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1.崗位寬度擴大法
(1)延長加工周期。
(2)增加崗位的工作內(nèi)容。(環(huán)球網(wǎng)校提供二級人力資源專業(yè)能力知識點)
(3)包干負責(zé)。
2.崗位深度擴大法
(1)崗位工作縱向調(diào)整。
(2)充實崗位工作內(nèi)容。
(3)崗位工作連貫設(shè)計。
(4)崗位工作輪換設(shè)計。
(5)崗位工作矩陣設(shè)計。
(二)崗位擴大豐富化的多維度分析
崗位擴大化示意圖集中反映了崗位設(shè)計在時間、空間和人員三個維度上的設(shè)計思路。
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