2015年安全工程師《法律知識》考點: 繳納工傷保險費的規(guī)定
繳納工傷保險費的規(guī)定
1.確定費率的原則
《工傷保險條例》第八條規(guī)定,工傷保險費根據(jù)以支定收、收支平衡的原則,確定費率。工傷保險實行用人單位繳納保險費的方式,建立工傷保險社會統(tǒng)籌基金。工傷保險費的繳費方式與養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險不同,特別是與基本醫(yī)療保險的“以收定支”原則有明顯的區(qū)別。以支定收、收支平衡,即以一個周期內(nèi)的工傷保險基金的支付額度,確定征繳的額度。以成本為基礎(chǔ)的保險費征繳可以提高工傷保險機構(gòu)的承付能力。
2.費率的制定
根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度確定行業(yè)的差別費率,并根據(jù)工傷保險費使用情況、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定若干費率檔次。行業(yè)差別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次由國務(wù)院勞動保障部門會同國務(wù)院財政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定,報國務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況,適用所屬行業(yè)中相應(yīng)的費率檔次確定單位繳費費率。
3.工傷保險費的繳納
《工傷保險條例》第十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。
本單位職工工資總額是指單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。按照現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定,職工的3項收入不屬于工資范圍:一是單位支付給職工個人的社會保險福利費用;二是勞動保護(hù)方面的費用;三是按規(guī)定未列人工資總額的勞動報酬及其他勞動收入。
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