2022年咨詢《組織與管理》考點(diǎn)提煉:項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)
考點(diǎn):項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)
一、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與精神
(一)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
掌握構(gòu)成團(tuán)隊(duì)的基本條件:一是成員之間必須有一個(gè)共同的目標(biāo),而不是各有各自的目標(biāo);二是團(tuán)隊(duì)內(nèi)有一定的分工和工作程序。
掌握團(tuán)隊(duì)構(gòu)成的因素,包括:①團(tuán)隊(duì)目標(biāo);②人員,一般為 3 人以上③團(tuán)隊(duì)定位④團(tuán)隊(duì)的職權(quán)與規(guī)模⑤團(tuán)隊(duì)計(jì)劃。
(二)團(tuán)隊(duì)精神的層次
團(tuán)隊(duì)精神包括三個(gè)層次:團(tuán)隊(duì)的凝聚力、互信合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)士氣。
掌握影響團(tuán)隊(duì)士氣的因素及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)士氣的特征。
二、項(xiàng)目經(jīng)理
三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的發(fā)展過程
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的形成發(fā)展需要經(jīng)歷一個(gè)過程,有一定生命周期,總體來說都要經(jīng)過形成、磨合、規(guī)范、表現(xiàn)與休整幾個(gè)階段。
掌握規(guī)范階段:經(jīng)過磨合階段,團(tuán)隊(duì)的工作開始進(jìn)入有序化狀態(tài),團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)則經(jīng)過建立、補(bǔ)充與完善,成員之間經(jīng)過認(rèn)識(shí)、了解與相互定位,形成了自己的團(tuán)隊(duì)文化、新的工作規(guī)范,培養(yǎng)了初步的團(tuán)隊(duì)精神。
表現(xiàn)階段:這是團(tuán)隊(duì)最好狀態(tài)的時(shí)期。團(tuán)隊(duì)成員彼此高度信任、相互默契,工作效率有大的提高,工作效果明顯,這時(shí)團(tuán)隊(duì)已比較成熟。
四、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)能力培育
五、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)考核
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