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2016年注冊會計師《審計》知識點:評價舞弊風險因素

更新時間:2016-06-29 11:36:28 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽245收藏49

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  【摘要】2016年注冊會計師已進入備考階段,環(huán)球網(wǎng)校為了考生更有針對性的進行2016年注冊會計師備考,特整理并發(fā)布“2016年注冊會計師《審計》知識點:評價舞弊風險因素”以下是注冊會計師《審計》知識點,供注冊會計師考生參考

  評價舞弊風險因素

  一、舞弊風險因素(環(huán)球網(wǎng)校提供評價舞弊風險因素)

  無論是編制虛假財務(wù)報告還是侵占資產(chǎn),均涉及下列舞弊風險因素:

  二、舞弊的動機或壓力(4個方面)

  (1)財務(wù)穩(wěn)定性或盈利能力受到經(jīng)濟環(huán)境、行業(yè)狀況或被審計單位經(jīng)營情況的威脅,體現(xiàn)在以下7個方面:

 ?、俑偁幖ち一蚴袌鲲柡停野殡S著利潤率的下降;

 ?、陔y以應對技術(shù)變革、產(chǎn)品過時、利率調(diào)整等因素的急劇變化;

 ?、劭蛻粜枨蟠蠓陆担谛袠I(yè)或總體經(jīng)濟環(huán)境中經(jīng)營失敗的情況增多;

 ?、芙?jīng)營虧損使被審計單位可能破產(chǎn)、喪失抵押品贖回權(quán)或遭惡意收購;

 ?、菰谪攧?wù)報表顯示盈利或利潤增長的情況下,經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量經(jīng)常出現(xiàn)負數(shù),或經(jīng)營活動不能產(chǎn)生現(xiàn)金流入;

 ?、薷咚僭鲩L或具有異常的盈利能力,特別是在與同行業(yè)其他企業(yè)相比時;

 ?、咝掳l(fā)布的會計準則、法律法規(guī)或監(jiān)管要求。

  (2)管理層為滿足第三方要求或預期而承受過度的壓力,這些壓力來源于以下4個方面:

 ?、偻顿Y分析師、機構(gòu)投資者、重要債權(quán)人或其他外部人士對盈利能力或增長趨勢存在預期(特別是過分激進的或不切實際的預期),包括管理層在過于樂觀的新聞報道和年報信息中作出的預期;

 ?、谛枰M行額外的舉債或權(quán)益融資以保持競爭力,包括為重大研發(fā)項目或資本性支出融資;

 ?、蹪M足交易所的上市要求、償債要求或其他債務(wù)合同要求的能力較弱;

 ?、軋蟾孑^差財務(wù)成果將對正在進行的重大交易(如企業(yè)合并或簽訂合同)產(chǎn)生可察覺的或?qū)嶋H的不利影響。

  (3)管理層或治理層的個人財務(wù)狀況受到被審計單位財務(wù)業(yè)績的影響(3個):

 ?、僭诒粚徲媶挝恢袚碛兄卮蠼?jīng)濟利益;

 ?、谄鋱蟪曛杏邢喈斠徊糠?如獎金、股票期權(quán)、基于盈利能力的支付計劃)取決于被審計單位能否實現(xiàn)激進的目標(如在股價、經(jīng)營成果、財務(wù)狀況或現(xiàn)金流量方面);

  ③個人為被審計單位的債務(wù)提供了擔保。

  (4)管理層或經(jīng)營者受到更高級管理層或治理層對財務(wù)或經(jīng)營指標過高要求的壓力(1個):

  治理層為管理層設(shè)定了過高的銷售業(yè)績或盈利能力等激勵指標。

  三、舞弊的機會

  (1)被審計單位所在行業(yè)或其業(yè)務(wù)的性質(zhì)為編制虛假財務(wù)報告提供了機會,這種機會可能來源于以下7個方面:

  ①從事超出正常經(jīng)營過程的重大關(guān)聯(lián)方交易,或者與未經(jīng)審計或由其他會計師事務(wù)所審計的關(guān)聯(lián)企業(yè)進行重大交易;

 ?、诒粚徲媶挝痪哂袕姶蟮呢攧?wù)實力或能力,使其在特定行業(yè)中處于主導地位,能夠?qū)εc供應商或客戶簽訂的條款或條件作出強制規(guī)定,從而可能導致不適當或不公允的交易;

 ?、圪Y產(chǎn)、負債、收入或費用建立在重大估計的基礎(chǔ)上,這些估計涉及主觀判斷或不確定性,難以印證;

 ?、軓氖轮卮?、異?;蚋叨葟碗s的交易(特別是臨近期末發(fā)生的復雜交易,對該交易是否按照“實質(zhì)重于形式”原則處理存在疑問);

 ?、菰诮?jīng)濟環(huán)境及文化背景不同的國家或地區(qū)從事重大經(jīng)營或重大跨境經(jīng)營;

  ⑥利用商業(yè)中介,而此項安排似乎不具有明確的商業(yè)理由;

 ?、咴趯儆?ldquo;避稅天堂”的國家或地區(qū)開立重要銀行賬戶或者設(shè)立子公司或分公司進行經(jīng)營,而此類安排似乎不具有明確的商業(yè)理由。

  (2)組織結(jié)構(gòu)復雜或不穩(wěn)定,體現(xiàn)在以下3個方面:

 ?、匐y以確定對被審計單位持有控制性權(quán)益的組織或個人;

  ②組織結(jié)構(gòu)過于復雜,存在異常的法律實體或管理層級;

 ?、鄹呒壒芾砣藛T、法律顧問或治理層頻繁更換。

  (3)對管理層的監(jiān)督由于以下2個方面原因失效:

  ①管理層由一人或少數(shù)人控制(在非業(yè)主管理的實體中),且缺乏補償性控制;

 ?、谥卫韺訉ω攧?wù)報告過程和內(nèi)部控制實施的監(jiān)督無效。

  (4)內(nèi)部控制要素由于以下3個方面原因存在缺陷:

  ①對控制的監(jiān)督不充分,包括自動化控制以及針對中期財務(wù)報告(如要求對外報告)的控制;

 ?、谟捎跁嬋藛T、內(nèi)部審計人員或信息技術(shù)人員不能勝任而頻繁更換;

 ?、蹠嬒到y(tǒng)和信息系統(tǒng)無效,包括內(nèi)部控制存在值得關(guān)注的缺陷的情況。

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  四、舞弊的態(tài)度或借口

  (1)管理層態(tài)度不端或缺乏誠信(11個方面)

  ①管理層未能有效地傳遞、執(zhí)行、支持或貫徹被審計單位的價值觀或道德標準,或傳遞了不適當?shù)膬r值觀或道德標準;

  ②非財務(wù)管理人員過度參與或過于關(guān)注會計政策的選擇或重大會計估計的確定;

  ③被審計單位、高級管理人員或治理層存在違反證券法或其他法律法規(guī)的歷史記錄,或由于舞弊或違反法律法規(guī)而被指控;

 ?、芄芾韺舆^于關(guān)注保持或提高被審計單位的股票價格或利潤趨勢;

  ⑤管理層向分析師、債權(quán)人或其他第三方承諾實現(xiàn)激進的或不切實際的預期;

 ?、薰芾韺游茨芗皶r糾正發(fā)現(xiàn)的值得關(guān)注的內(nèi)部控制缺陷;

 ?、邽榱吮芏惖哪康?,管理層表現(xiàn)出有意通過使用不適當?shù)姆椒ㄊ箞蟾胬麧欁钚』?

 ?、喔呒壒芾砣藛T缺乏士氣;

 ?、針I(yè)主兼經(jīng)理未對個人事務(wù)與公司業(yè)務(wù)進行區(qū)分;

 ?、夤蓶|人數(shù)有限的被審計單位股東之間存在爭議;

  ⑪管理層總是試圖基于重要性原則解釋處于臨界水平的或不適當?shù)臅嬏幚?

  (2)管理層與現(xiàn)任或前任注冊會計師之間的關(guān)系緊張,表現(xiàn)為以下4個方面:

 ?、僭跁嫛徲嫽驁蟾媸马椛辖?jīng)常與現(xiàn)任或前任注冊會計師產(chǎn)生爭議;

 ?、趯ψ詴嫀熖岢霾缓侠淼囊?,如對完成審計工作或出具審計報告提出不合理的時間限制;

  ③對注冊會計師接觸某些人員、信息或與治理層進行有效溝通施加不適當?shù)南拗?

 ?、芄芾韺訉ψ詴嫀煴憩F(xiàn)出盛氣凌人的態(tài)度,特別是試圖影響注冊會計師的工作范圍,或者影響對執(zhí)行審計業(yè)務(wù)的人員或被咨詢?nèi)藛T的選擇和保持。

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分享到: 編輯:趙靜

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