山東濱州2025人力資源管理專業(yè)副高級職稱評審材料報送通知
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本文是關于山東濱州2025年人力資源管理專業(yè)副高級職稱評審材料報送的通知。明確了申報人員范圍、申報條件、申報流程、審核要求、紀律要求、材料報送時間和地點等內(nèi)容，強調(diào)了申報材料的真實性與規(guī)范性，確保評審工作順利進行。
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2025年山東省高級經(jīng)濟師職稱評審通知匯總（各地申報時間一覽）
原公告內(nèi)容如下：
關于報送2025年度經(jīng)濟系列人力資源管理專業(yè)副高級職稱評審材料的公告
根據(jù)《山東省職稱評審管理服務實施辦法》(魯人社規(guī)〔2021〕1號)、《山東省人力資源和社會保障廳關于做好2025年度職稱評審工作的公告》、《山東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)<山東省人力資源管理專業(yè)人員高級職稱評價標準條件>的通知》(魯人社規(guī)〔2024〕4號)、《濱州市人力資源和社會保障局關于做好2025年度職稱評審工作的公告》有關要求，現(xiàn)就報送濱州市2025年度經(jīng)濟系列人力資源管理專業(yè)副高級職稱(高級人力資源管理師)評審材料有關事項公告如下：
一、申報人員范圍
(一)凡在我市各類企業(yè)、事業(yè)單位(參照公務員法管理的事業(yè)單位除外)、社會團體、個體經(jīng)濟組織等單位從事人力資源管理或人力資源服務工作的在職在崗專業(yè)技術人員，均可按規(guī)定的標準條件申報評審相應的職稱。
(二)在我市就業(yè)的港澳臺專業(yè)技術人才，以及持有外國人永久居留證或海外高層次人才居住證的外籍人員，參加我市職稱申報評審須符合相應職稱系列(專業(yè))的標準條件，可以不受原職稱資格限制。
(三)市內(nèi)職稱自主評聘單位專業(yè)技術人才委托評審的，需向受委托評委會組建單位提交本單位開具的委托函，評審結束后，評委會書面反饋評審結果。中央、省駐濱單位和外市委托我市評審職稱的，需經(jīng)有人事管理權限的部門開具委托函，經(jīng)市人力資源社會保障局審核同意后受理委托，相關程序按照《山東省人力資源和社會保障廳關于簡化中央駐魯單位高級職稱委托評審手續(xù)的通知》(魯人社字〔2019〕163號)規(guī)定執(zhí)行。
二、申報評審條件
(一)申報經(jīng)濟系列人力資源管理專業(yè)副高級職稱的人員，應符合《山東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)<山東省人力資源管理專業(yè)人員高級職稱評價標準條件>的通知》(魯人社規(guī)〔2024〕4號)所列相應職稱申報條件。
(二)對高層次人才“直通車”、破格晉升方式申報的專業(yè)技術人員增加業(yè)績展示環(huán)節(jié)，考量其是否具備相應系列(專業(yè))學術技術水平。具體要求詳見附件1。
(三)按照專業(yè)技術人員繼續(xù)教育相關規(guī)定，完成要求的繼續(xù)教育學時，應提供近5年以來的繼續(xù)教育情況。“職稱申報系統(tǒng)”可自動提取近5年的繼續(xù)教育數(shù)據(jù)。申報人員如需修改自動獲取的繼續(xù)教育信息，可在“濱州市專業(yè)技術人員繼續(xù)教育公共服務平臺”維護個人信息后重新點擊按鈕獲取。
三、申報流程
2025年度經(jīng)濟系列人力資源管理專業(yè)副高級職稱材料申報實行個人網(wǎng)上申報、單位審核推薦、主管部門審核、呈報部門審核呈報的申報程序。申報人員的申報材料(含系統(tǒng)填報材料和紙質材料)需經(jīng)單位、主管部門、呈報部門(部分主管部門與呈報部門為同一部門)逐級審核后，由呈報部門報至濱州市人力資源管理專業(yè)高級職稱評審委員會審核。
(一)申報人員登錄“山東省專業(yè)技術人員管理服務平臺”(https://117.73.253.239:9000/sdzc-web-ui/business/login/login.html)注冊個人賬戶，依次填寫個人信息、上傳證明材料。相關要求見附件1。
(二)申報人員所在工作單位、主管部門、呈報部門登錄“山東省專業(yè)技術人員管理服務平臺”，依次逐級建立申報路徑接收申報人員材料，并進行審核和逐級上報。
(三)呈報部門在“菜單”——“職稱評審”——“評委會路徑申請”模塊向濱州市人力資源管理專業(yè)高級職稱評審委員會建立申報路徑，上報申報人員信息。以前年度已注冊個人賬戶、單位賬戶和單位之間已經(jīng)建立申報路徑的，無需重復注冊、建立。
四、申報審核要求
(一)個人申報。申報人員通過申報系統(tǒng)據(jù)實填寫有關信息并上傳附件，對信息的真實性、完整性、合法性負責(材料報送及填報要求見附件1)。除申報材料外，《濱州市人力資源管理專業(yè)人員高級職稱評價標準條件對照表》(高級人力資源管理師)(附件2)，須職稱申報人簽字，工作單位審核蓋章，在申報系統(tǒng)上傳至“上傳其他附件”板塊，紙質表格隨《山東省專業(yè)技術職稱評審表》一并報送。
(二)單位審核推薦。申報人員所在單位負責審核申報材料的合法性、真實性、完整性和有效性，申報的繼續(xù)教育學時、學分是否符合相關政策規(guī)定，并負責組織好申報推薦工作。單位確定推薦申報職稱人員名單后，將申報人員的申報材料及有關情況(有保密要求和涉及個人隱私的除外)，在單位內(nèi)部進行公示，公示期不少于5個工作日。勞務派遣人員、人事代理人員分別由勞務派遣單位、人事代理機構或申報人員現(xiàn)工作單位推薦申報和公示。
(三)主管部門審核。主管部門負責審核個人申報材料的真實性、完整性和規(guī)范性，并對申報人員所在單位的推薦及公示情況進行把關。審核通過的，將申報材料送呈報部門審核。
(四)呈報部門復核呈報。呈報部門負責對個人申報材料的規(guī)范性進行復核，經(jīng)復核合格的，統(tǒng)一呈報至濱州市人力資源管理專業(yè)高級職稱評審委員會。有涉密材料的，一律采取線下填報，不得上傳系統(tǒng)，申報人員在規(guī)定的期限內(nèi)按要求提交申報材料后，由呈報部門統(tǒng)一線下報送至濱州市人力資源管理專業(yè)高級職稱評審委員會。
(五)嚴格審核把關。工作單位、主管部門、呈報部門要按照各自職責，認真負責，嚴格審核，對不符合申報條件和程序、超出評委會受理范圍或違反委托評審程序報送的申報材料，應及時退回申報人，并告知原因。申報人員應及時查看申報材料的審核情況，并接收退回材料。有以下情形之一的，不予受理：1.不符合評審條件;2.不符合填寫規(guī)范;3.不按規(guī)定時間、程序報送;4.未經(jīng)或未按規(guī)定進行公示或公示有異議未查實出具意見;5.有弄虛作假行為;6.其它不符合職稱政策規(guī)定的。
(六)補充完善材料。網(wǎng)上申報截止后，濱州市人力資源管理專業(yè)高級職稱評審委員會組建單位對申報材料進行集中審核，不規(guī)范、不完整的申報材料直接退回申報人賬號。申報人員應及時登錄申報平臺查收，按照系統(tǒng)標注退回原因進行修改，不再單獨提醒。申報人應在5個工作日內(nèi)對申報材料進行修改后再次逐級報送，原則上每人僅有一次修改完善機會。因申報人員未按時修改、修改不全面等個人原因影響評審結果的，后果由申報人員本人承擔。
(七)報送紙質材料。網(wǎng)上申報材料審核通過后，呈報部門將紙質材料(《山東省專業(yè)技術職稱評審表》3份，A3紙雙面打印;《濱州市人力資源管理專業(yè)人員高級職稱評價標準條件對照表》(高級人力資源管理師)(附件2)1份，須職稱申報人簽字，工作單位審核蓋章;《申報人員花名冊》1份，A3紙打印)，高層次人才“直通車”和破格晉升人員業(yè)績展示視頻，一并報送至濱州市人力資源管理專業(yè)高級職稱評審委員會組建單位。
五、有關紀律要求
本次評審材料報送實行告知承諾制。
(一)申報人員不得偽造、涂改證件及證明，不得提交虛假申報材料，不得有其它違反評審規(guī)定的行為，一經(jīng)查實，按照有關規(guī)定嚴肅處理，涉嫌違紀違規(guī)的，按照人事管理權限予以黨紀政紀處分;涉嫌違法的，移交司法部門處理。
(二)各級有關部門、各單位、各企業(yè)要高度重視評審工作，切實加強組織領導，按照各自職責，相互配合、加強溝通，及時審核申報人員評審材料，積極穩(wěn)妥地開展評審工作。審核不及時造成的影響由有關單位負責。
(三)申報人員所在單位、上級主管部門要對申報材料嚴格把關，嚴格履行申報人員的推薦公示程序，組織好材料呈報工作，對未履行評議推薦公示程序的，取消參評資格。按照“誰審核、誰負責”的管理責任制，各環(huán)節(jié)相關單位對發(fā)現(xiàn)的問題要及時糾正，妥善處理解決，對因不負責導致嚴重后果的，將依紀依規(guī)追究有關人員責任。
(四)各有關單位應指派專人負責申報材料的呈報工作，不接受個人申報。
(五)各有關單位要認真做好申報工作，從嚴審核申報材料，確保申報材料真實可靠，防止弄虛作假行為。有關組織和個人為專業(yè)技術人員評聘專業(yè)技術職務提供虛假證明材料的，將按規(guī)定對負有責任的組織給予通報批評。
(六)加強職稱誠信建設，對申報人員提交的學歷和論文、著作、專利、課題、獲獎等業(yè)績成果，通過網(wǎng)絡核驗等方式驗證其真實性，嚴厲打擊各類論文著作代寫代發(fā)、虛假刊發(fā)、不當署名等違紀違規(guī)行為。凡在職稱申報過程中存在填報虛假信息、提供虛假材料、存在學術不端行為或其他違反相關法律法規(guī)規(guī)定的專業(yè)技術人員，按照有關規(guī)定嚴肅處理，并納入“全市專業(yè)技術人員職稱申報誠信檔案庫”，在規(guī)定期限內(nèi)不準再申報晉升專業(yè)技術職稱，已騙取了專業(yè)技術職稱的，由核準公布部門予以取消。
六、材料報送時間和地點
網(wǎng)上申報截止時間為2025年10月9日17:00，呈報部門需在截止時間前將全部申報數(shù)據(jù)上報至評委會賬號，逾期將關閉系統(tǒng)，不再受理申報。用人單位、主管部門、呈報部門可根據(jù)申報情況確定本部門(單位)申報截止時間。
紙質材料報送地址：濱州市黃河十二路877號建大大廈913房間;聯(lián)系電話：0543-8173027，8173675;郵政編碼：256600。
紙質材料報送時間待網(wǎng)上申報材料審核通過后另行通知呈報部門。
七、其他事項
(一)評審收費按照《關于改革專業(yè)技術職務資格評審收費有關問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2021〕638號)執(zhí)行。
(二)《山東省專業(yè)技術職稱評審表》屬個人檔案材料，評審通過后由呈報部門統(tǒng)一領回，存入人事檔案。
(三)其他未盡事宜，按照國家、省、市相關規(guī)定執(zhí)行。
附件1：材料報送及填報要求.docx
附件2：濱州市人力資源管理專業(yè)高級職稱評價標準條件對照表(高級人力資源管理師).xlsx
附件3：推薦申報專業(yè)技術職稱“六公開”監(jiān)督卡.docx
附件4：職稱委托評審函(模板).docx
附件5：山東省人力資源管理專業(yè)人員高級職稱評價標準條件.pdf
濱州市人力資源和社會保障局
2025年8月11日
附件詳見：http://rs.binzhou.gov.cn/art/2025/8/11/art_120545_10316922.html
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