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信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日練習(xí)題及答案解析(439)

更新時(shí)間:2025-11-27 09:12:40 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽85收藏34

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試題1

某樓層共有60個(gè)信息點(diǎn),其中信息點(diǎn)的最遠(yuǎn)距離為65米,最近距離為35米,則該布線工程大約需要( )米的線纜。(布線到線纜的計(jì)劃長(zhǎng)度為實(shí)際使用量的1.1倍)

A、4290

B、2310

C、3300

D、6600

試題2

( )不屬于規(guī)劃績(jī)效域的預(yù)期目標(biāo)。

A、項(xiàng)目以有條理、協(xié)調(diào)一致的方式推進(jìn)

B、對(duì)項(xiàng)目狀況充分了解,支持決策

C、應(yīng)用系統(tǒng)的方法交付項(xiàng)目成果

D、可以根據(jù)新出現(xiàn)的和不斷變化的需求進(jìn)行調(diào)整

試題3

通過(guò)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織使員工順利地進(jìn)行知識(shí)交流,是知識(shí)學(xué)習(xí)與共享的有效方法。以下關(guān)于學(xué)習(xí)型組織的描述,正確的包括( )。

①學(xué)習(xí)型組織有利于集中組織資源完成知識(shí)的商品化

②學(xué)習(xí)型組織有利于開發(fā)組織員工的團(tuán)隊(duì)合作精神

③建設(shè)金字塔型的組織結(jié)構(gòu)有利于構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織

④學(xué)習(xí)型組織的松散管理弱化了對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力

⑤學(xué)習(xí)型組織有利于開發(fā)組織的知識(shí)更新和深化

A、①②③

B、①②⑤

C、②③④

D、③④⑤

答案解析:

試題1 參考答案:C

參考解析:

每層樓用線量:C=[0.55*(L+S)+6]*n

L:本樓層離管理間最遠(yuǎn)的信息點(diǎn)距離

S:本樓層離管理間最近的信息點(diǎn)距離

n:本樓層的信息點(diǎn)總數(shù)

0.55:備用系數(shù)

所以實(shí)際線纜使用量為:C/1.1=[0.55*(L+S)+6]*n/1.1≈3327

試題2 參考答案:B

參考解析:在項(xiàng)目整個(gè)生命周期過(guò)程中,有效執(zhí)行本績(jī)效域可以實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),主要包含:①項(xiàng)目以有條理、協(xié)調(diào)一致的方式推進(jìn);②應(yīng)用系統(tǒng)的方法交付項(xiàng)目成果;③對(duì)演變情況進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明;④規(guī)劃投入的時(shí)間成本是適當(dāng)?shù)?⑤規(guī)劃的內(nèi)容對(duì)管理干系人的需求而言是充分的;⑥可以根據(jù)新出現(xiàn)的和不斷變化的需求進(jìn)行調(diào)整。

試題3 參考答案:B

參考解析:

項(xiàng)目中知識(shí)學(xué)習(xí)與共享是否能夠在設(shè)計(jì)開發(fā)組織內(nèi)得到有效的應(yīng)用,其中的一個(gè)重要條件就是員工必須能夠順利地進(jìn)行知識(shí)交流。員工間的知識(shí)交流不僅要在具有相同知識(shí)結(jié)構(gòu)的人員之間進(jìn)行,更重要的是要和具有不同知識(shí)結(jié)構(gòu)的人員進(jìn)行交流,這樣才能從不同的知識(shí)結(jié)構(gòu)和知識(shí)領(lǐng)域獲得靈感和啟迪,在應(yīng)用知識(shí)進(jìn)行設(shè)計(jì)開發(fā)時(shí)能夠直接得到不同知識(shí)結(jié)構(gòu)人員的幫助,以彌補(bǔ)自己的不足。因此,知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的組織結(jié)構(gòu)必須有助于知識(shí)的交流和應(yīng)用。而目前國(guó)內(nèi)項(xiàng)目組織所采用的金字塔型組織結(jié)構(gòu)卻嚴(yán)重地禁錮了不同部門具有不同知識(shí)結(jié)構(gòu)的員工之間的接觸和交流,妨礙了知識(shí)的更新和應(yīng)用。因此應(yīng)該采用一種新型組織結(jié)構(gòu)——學(xué)習(xí)型組織。

這種組織結(jié)構(gòu)具有這樣一些特點(diǎn):

•有利于員工的相互影響、溝通和知識(shí)共享。

•有利于設(shè)計(jì)開發(fā)組織的知識(shí)更新和深化。

•有利于設(shè)計(jì)開發(fā)組織集中資源完成知識(shí)的商品化。

•有利于設(shè)計(jì)開發(fā)組織掌握對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力。

•有助于增強(qiáng)設(shè)計(jì)開發(fā)組織員工的團(tuán)隊(duì)合作精神。

可見①②⑤是對(duì)的,應(yīng)該選B。

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分享到: 編輯:馮娜娜

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