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一級(jí)建造師考試《公路工程》講解:1B420152勞務(wù)用工管理

更新時(shí)間:2017-07-12 17:57:05 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽101收藏10

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  1B420150公路工程施工現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)用工管理

  1B420152勞務(wù)用工管理

  一、現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)力管理的組織機(jī)構(gòu)

  1.用人單位應(yīng)建立勞務(wù)用工管理組織機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)依法制定本企業(yè)勞務(wù)分包和勞動(dòng)用工管理辦法,并對(duì)其執(zhí)行落實(shí)情況進(jìn)行直接監(jiān)督。

  2.用工單位法定代表人是勞務(wù)用工管理工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)勞務(wù)用工管理工作。

  3.項(xiàng)目經(jīng)理是勞務(wù)用工管理的直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行企業(yè)勞務(wù)用工管理的規(guī)定,并組織制訂本項(xiàng)目的管理措施和辦法,親自監(jiān)督本項(xiàng)目工資支付工作,親自組織解決本項(xiàng)目的用工糾紛和勞動(dòng)爭(zhēng)議。

  二、施工現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)力管理的主要規(guī)定

  1.執(zhí)行勞動(dòng)合同制度。勞動(dòng)合同是規(guī)范用人單位和農(nóng)民工雙方權(quán)利與義務(wù)的法律文件。用人單位招用農(nóng)民工都應(yīng)依法訂立并履行勞動(dòng)合同,建立權(quán)責(zé)明確的勞功關(guān)系,不得濫用試用期侵犯農(nóng)民工權(quán)益。

  2.建立工資支付保障制度。做到工資發(fā)放月清月結(jié)或按勞動(dòng)合同約定執(zhí)行。改進(jìn)農(nóng)民工工資卡支付管理,推行農(nóng)民工個(gè)人賬戶。執(zhí)行最低工資和小時(shí)工資制度,合理確定、及時(shí)調(diào)整和提高農(nóng)民工工資水平,切實(shí)改變農(nóng)民工工資偏低、同工不同酬的狀況。

  3.建立農(nóng)民工社會(huì)保障制度。依法將農(nóng)民工納入工傷保險(xiǎn)范圍,與勞動(dòng)保障部門配合,將建筑農(nóng)民工大病醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)納入社會(huì)保險(xiǎn)。用人單位必須為農(nóng)民工辦理工傷保險(xiǎn)手續(xù)并交納工傷保險(xiǎn)費(fèi);在農(nóng)民工發(fā)生工傷后,做好工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定和待遇支付工作。未參加工傷保險(xiǎn)的農(nóng)民工發(fā)生工傷,由用人單位按照工傷保險(xiǎn)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。為從事高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)的職工辦理意外傷害保險(xiǎn)。

  4.執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家職業(yè)安全和勞動(dòng)保護(hù)規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn),有關(guān)部門必須切實(shí)履行職業(yè)安全和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)管職責(zé),用人單位必須履行勞動(dòng)安全衛(wèi)生的主體責(zé)任,發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)可能受職業(yè)危害的人員進(jìn)行定期檢查。農(nóng)民工應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。

  5.加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)。充分發(fā)揮建筑施工企業(yè)培訓(xùn)主體作用,做好在崗農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)工作。

  6。實(shí)行農(nóng)民工實(shí)名制管理,用人單位要建立農(nóng)民工用工管理檔案和工資檔案,全面掌握現(xiàn)場(chǎng)工作的所有工人上崗工作情況,適時(shí)進(jìn)行檢查、督促。項(xiàng)目部要建立打卡記工制度,全面提升建筑業(yè)企業(yè)勞務(wù)管理水平。

  三、公路工程施工特種作業(yè)人員管理

  1.公路工程施工特種作業(yè)人員是指在公路工程施工活動(dòng)中,從事可能對(duì)本人、他人及周圍設(shè)備設(shè)施的安全造成重大危害作業(yè)的人員。

  2.建筑施工特種作業(yè)包括:

  (1)電工;

  (2)架子工;

  (3)焊接與熱切割作業(yè);

  (4)起重信號(hào)司索工;

  (5)起重機(jī)械司機(jī);

  (6)起重機(jī)械安裝拆卸工;

  (7)高處作業(yè);

  (8)經(jīng)省級(jí)以上人民政府建設(shè)主管部門認(rèn)定的其他特種作業(yè)。

  3.建筑施工特種作業(yè)人員必須經(jīng)政府有關(guān)主管部門考核合格,取得建筑施工特種作業(yè)人員操作資格證書(shū),方可上崗從事相應(yīng)作業(yè)。

  4.申請(qǐng)從事建筑施工特種作業(yè)的人員,應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件:

  (1)年滿18周歲且符合相關(guān)工種規(guī)定的年齡要求;

  (2)經(jīng)醫(yī)院體檢合格且無(wú)妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)的疾病和生理缺陷;

  (3)初中及以上學(xué)歷;

  (4)符合相應(yīng)特種作業(yè)需要的其他條件。

  5.從業(yè)要求:

  (1)持有資格證書(shū)的人員,應(yīng)當(dāng)受聘于建筑施工企業(yè)或者建筑起重機(jī)械出租單位(以下簡(jiǎn)稱用人單位),方可從事相應(yīng)的特種作業(yè)。

  (2)用人單位對(duì)于首次取得資格證書(shū)的人員,應(yīng)當(dāng)在其正式上崗前安排不少于3個(gè)月的實(shí)習(xí)操作。

  (3)公路工程施工特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程進(jìn)行作業(yè),正確佩戴和使用安全防護(hù)用品,并按規(guī)定對(duì)作業(yè)工具和設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。

  (4)公路工程施工特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)參加年度安全教育培訓(xùn)或者繼續(xù)教育,每年不得少于24h。

  (5)在施工中發(fā)生危及人身安全的緊急情況時(shí),特種作業(yè)人員有權(quán)立即停止作業(yè)或者撤離危險(xiǎn)區(qū)域,并向施工現(xiàn)場(chǎng)專職安全生產(chǎn)管理人員和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人報(bào)告。

  6.用人單位應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé):

  (1)與持有效資格證書(shū)的特種作業(yè)人員訂立勞動(dòng)合同;

  (2)制定并落實(shí)本單位特種作業(yè)安全操作規(guī)程和有關(guān)安全管理制度;

  (3)書(shū)面告知特種作業(yè)人員違章操作的危害;

  (4)向特種作業(yè)人員提供齊全、合格的安全防護(hù)用品和安全的作業(yè)條件;

  (5)按規(guī)定組織特種作業(yè)人員參加年度安全教育培訓(xùn)或者繼續(xù)教育,培訓(xùn)時(shí)間不少于24h;

  (6)建立本單位特種作業(yè)人員管理檔案;

  (7)查處特種作業(yè)人員違章行為并記錄在檔;

  (8)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定明確的其他職責(zé)。

  7.延期復(fù)核:資格證書(shū)有效期為兩年,有效期滿需要延期的,公路工程施工特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)于期滿前3個(gè)月內(nèi)向原考核發(fā)證機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理延期復(fù)核手續(xù)。延期復(fù)核合格的,資格證書(shū)有效期延期2年。

  公路工程施工特種作業(yè)人員在資格證書(shū)有效期內(nèi),有下列情形之一的,延期復(fù)核結(jié)果為不合格;

  (1)超過(guò)相關(guān)工種規(guī)定年齡要求的;

  (2)身體健康狀況不再適應(yīng)相應(yīng)特種作業(yè)崗位的;

  (3)對(duì)生產(chǎn)安全事故負(fù)有責(zé)任的;

  (4)2年內(nèi)違章操作記錄達(dá)3次(含3次)以上的;

  (5)未按規(guī)定參加年度安全教育培訓(xùn)或者繼續(xù)教育的;

  (6)考核發(fā)證機(jī)關(guān)規(guī)定的其他情形。

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