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2026年人力資源管理師考試科目及分值

更新時間:2026-02-26 14:48:06 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽49收藏19

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摘要 人力資源管理師考試分四個級別,分別為:一級、二級、三級、四級,三級和四級考核兩個科目:《理論知識》和《專業(yè)技能》;二級和一級考核三個科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》和《綜合評審》。
2026年人力資源管理師考試科目及分值

人力資源管理師考試分四個級別,分別為:一級、二級、三級、四級,三級和四級考核兩個科目:《理論知識》和《專業(yè)技能》;二級和一級考核三個科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》和《綜合評審》。詳情如下:

一、2026年人力資源管理師考試科目

三級和四級考核兩個科目:《理論知識》和《專業(yè)技能》;

二級和一級考核三個科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》和《綜合評審》。

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二、人力資源管理師考試各科目難易程度分析(各地略有不同,僅供參考)

人力資源管理師考試各科目難易程度

三、各級別人力資源管理師報考條件(滿足其一即可)

五級 / 初級工

1. 累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 4 年;

2. 取得本專業(yè) / 相關(guān)專業(yè)技工學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆)

四級 / 中級工

1. 累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 5 年;

2. 取得五級證書后,累計相關(guān)工作滿 3 年;

3. 本專業(yè) / 相關(guān)專業(yè)的技工院校、中職、專科及以上學(xué)歷(含在讀應(yīng)屆)

三級 / 高級工

1. 累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿 10 年;

2. 取得四級證書后,累計相關(guān)工作滿 4 年;

3. 持對應(yīng)初級職稱后,相關(guān)工作滿 1 年;

4. 本專業(yè) / 相關(guān)專業(yè)技工院校高級工班及以上學(xué)歷(含在讀應(yīng)屆);

5. 持四級證書且有高職 / ??萍耙陨媳緦I(yè) / 相關(guān)專業(yè)學(xué)歷(含在讀應(yīng)屆)

二級 / 技師

1. 取得三級證書后,累計相關(guān)工作滿 5 年;

2. 持中級職稱后,相關(guān)工作滿 1 年;

3. 持三級證書且為技師學(xué)院 / 技工院校畢業(yè)生,累計相關(guān)工作滿 2 年

一級 / 高級技師

1. 取得二級證書后,累計相關(guān)工作滿 5 年;

2. 持高級職稱后可直接申報。

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3. 持對應(yīng)初級職稱后,相關(guān)工作滿 1 年;

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二級 / 技師

1. 取得三級證書后,累計相關(guān)工作滿 5 年;

2. 持中級職稱后,相關(guān)工作滿 1 年;

3. 持三級證書且為技師學(xué)院 / 技工院校畢業(yè)生,累計相關(guān)工作滿 2 年

一級 / 高級技師

1. 取得二級證書后,累計相關(guān)工作滿 5 年;

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